发布时间：2023-09-25 11:53:09
绪论：一篇引人入胜的公共事业管理的重要性，需要建立在充分的资料搜集和文献研究之上。搜杂志网为您汇编了三篇范文，供您参考和学习。
所谓建筑施工企业的技术管理，是指对施工现场的各项技术活动和构成施工技术的各项要素，运用科学方法，进行计划与决策、组织与指挥、控制与调节工作的总称。施工技术活动包括了由熟悉与会审图纸、编制施工组织设计开始，到施工过程中的洽商管理、质量检验，直到建筑工程竣工验收全过程中的各项技术工作。施工技术的各项要素是指各项技术活动赖以进行的技术人才、技术装备、技术情报、技术标准与规程以及技术责任制等，这些一般属于技术管理的基础工作。技术管理所强调的是对技术工作的管理，而并非是指技术本身，因此，技术管理是来源于技术而高于技术。
2、技术管理工作的任务与作用
技术管理工作的主要任务是运用管理的职能与科学的方法,去促进技术工作的开展,使施工中正确贯彻国家技术政策和上级有关技术工作的批示与决定,科学地组织各项技术工作,建立良好的技术秩序,保证生产过程符合技术规范、规程,符合技术规律要求,以达到高质量的全面完成施工任务的目的,使技术与经济、质量与进度、生产与技术达到辩证统一。技术管理在整个企业管理工作中的作用,主要有以下几个方面:
2.1尊重科学技术和科学技术发展规律，保证施工中按规律要求，按正常施工程序进行，决不颠倒工序，破坏施工规律，如在建筑工程施工中，一般是先地下后地上，先主体后装饰，主体工程自下而上，装饰工程自上而下，另外还要充分考虑电气、采暖、给排水、通风、空调、电梯等安装工程的配合穿插施工，做到预埋、预留的位置、尺寸准确，安装调试到位，使整体工程有条不紊地进行。在装饰工程的顶棚抹灰与楼地面工程的施工中，应该是先施工楼地面工程，之后再进行顶棚抹灰，因为楼地面工程的施工工艺是：清理基层――抄平弹线――浇水湿润――刷结合层――浇筑混凝土基层。浇水湿润易造成顶棚污染，水的凝聚渗透作用降低抹灰层与混凝土结合层之间的粘结力，造成顶棚空鼓、裂缝、反碱。浇筑混凝土基层时施工机械和人为因素产生的振动将造成顶棚抹灰层顺预制板缝开裂和抹灰层空裂。这就说明了施工技术管理中施工程序的重要性。
2.2通过技术管理，不断提高企业管理水平和职工技术素质，能预见性地发现和处理问题，把技术和质量隐患消灭在发生之前，也就是首先要严把质量关，各级质量自检人员定点、定岗、定责、加强施工工序的质量自检，把管理工作真正贯彻到整个过程中，采取防范措施，消灭质量通病，做到工程一次性成型、一次性合格，杜绝返工现象的发生，避免造成因不必要的人、财、物等大量的投入而加大工程成本，其次要加强学习、运用《建筑法》、《建筑工程质量管理条例》及新出版的规范和标准；整顿建筑市场秩序，加强企业资质管理，实行奖优罚责、推行、全面质量管理健全质量保证体系，组织技术培训，从而提高职工队伍素质，确保持证上岗；运用有效技术措施治理质量通病，争创优质工程。从而达到不断提高工程质量的目的。
2.3充分发挥施工人员及材料、现场、管理如愿和生产班组负责执行，财务成本员结算节约效果及设备的潜力，针对工程特点和技术难题，开展合理化建议和攻关活动，在保证工程质量的前提下，降低成本，提高经营效益。
2.4通过技术管理，积极研究与推广新技术，促进技术现代化，提高企业竞争力。在建筑施工中，工程质量要求越来越高，预算定额人工费已不能全额支出市场劳动力的工资，建设单位又降低企业取费标准，这就给企业技术管理者提出了一个严峻的课题，怎么办？只能向管理要效益，引进新技术、新设备，增加设备周材的周转次数和时间，提高劳动生产率。如以前的木支柱，周转不了几次就成一堆烂干柴，改进成带螺旋升降的钢支柱，既增加周转次数，又提高了施工效率，真可谓一次投入，多次受益。
3、技术管理制度的主要内容
为了切实搞好技术管理工作,有关部门根据多年的施工经验与体会,将建筑施工企业技术管理工作的主要内容,通过归纳、分析与总结,编成技术管理制度和规定,作为技术工作的准则。尽管各地区(或各单位)的具体情况有所不同,但其主要内容和基本准则是一致的。建筑工程施工技术有如下管理制度(土建部分) 。
3.1图纸会审制度。由建设单位、设计单位、监理单位、施工单位一起对施工图纸进行审核，也是一个设计图纸的交底，最后就图纸上的问题各方面形成的“图纸会审纪要”，是工程施工和决算的依据。
3.2 施工组织设计编制与实施制度。把图纸上的建筑物搬到地面上，这是一个复杂而多变的施工过程，而“施工组织设计”正是指导实现这一过程重要的、综合性文件，它的技术含量高，设计面广，综合性强。
3.3技术交底制度。把分部、分项工程的关键工序的技术质量要求层层落实下去，让参加施工过程的每个人都清楚所施工部分的技术质量要求，严格按《操作规程》施工。
3.4材料及半成品试验、检验制度。
3.5隐蔽工程检查、验收制度。
3.6工程质量检验与评审制度。
3.7工程质量检查、验收与竣工验收制度。
3.8工程技术档案管理制度（技术档案是工程施工全过程的真实记录，必须永久保存）。
3.9各级技术人员技术责任制。
4、如何加强技术管理
为了搞好技术管理,应着重做好以下工作:
4.1加强领导,健全机构,建立和健全各级技术管理机构和技术责任制,使各级人员都明确自己所负的职、权、责,充分调动广大技术人员的积极性,做到有工作干劲，有敬业精神，为人正直，敢于主动承担责任，从而在技术管理岗位上发挥各自的作用。
4.2要认真贯彻执行国家和上级颁发的各项规范、规程、标准和规定,并针对企业特点,认真拟订和贯彻各项技术管理制度,在生产实践中不断完善和补充,做到技术上的工作有法可依,有章可循,从而合理组织各项技术活动与生产施工。
4.3建立健全检查、评比和总结制度,并做到持之以恒,不流于形式,要坚持扬优抑劣,赏罚分明,以达到鼓励先进的效果。
5、精心处理现场施工外业
施工企业的工程项目工程量较大、周期较长、涉及范围较广，因此施工企业中较少用到管理会计。但是随着社会的进步与发展管理会计受到越来越多的重视，管理会计在施工企业中发挥着越来越重要的作用，对企业的经营活动能够提供很大的帮助。
一、管理会计的意义、作用
1.管理会计的意义。管理会计是从传统会计发展而来的，和当前的财务会计是两种并列的会计形式，意义在于能够为企业的经营管理提供有价值的信息，帮助企业管理者做出科学合理的决策，从而帮助企业提高经营效益，促进企业的良好发展。在企业的管理活动中起着越来越越重要的作用，是企业战略、业务、财务一体化的有效工具。
2.管理会计的作用。一是解析过去。这个职能作用主要以财务管理提供的信息资料为基础，然后进行加工、改制和延伸，使管理会计能够更好的发挥控制现在和筹划未来的作用；二是控制现在，管理会计根据现有的指标体系，对执行过程出现的问题及时修正，使企业的发展和开展的活动能够按照预定好的路径进行；三是筹划未来，筹划未来的主要形式是预测和决策，管理会计能够将掌握的资料得到充分的应用，然后进行定量分析，定量分析的过程一定要严密，为管理者提供企业的情况，提高预测和决策的科学和准确度。
二、管理会计和传统会计的区别
传统会计是指以历史成本作为资产计价依据的会计实务，在西方国家应用的时间较长，因此被称为传统会计。管理会计侧重于管理，传统会计侧重于记账。具体来说就是管理会计的重点在于事件和做出决策之前进行的决策，执行过程的控制和对结果的考核。传统会计的重点在于对决策或经营结果的核算。管理会计通过对财务提供的资料和信息进行加工，以加强管理者对企业内部的控制和管理，对经济过程进行预测、决策以及其他方面的管理。传统会计主要是对企业一定时期的经营过程和活动及时、准确、真实和完整的记录，发挥对企业的经营和财务状况的反映功能。管理会计不完全受会计制度、准则的约束，主要很据管理者的需求而做出反映，管理者要从管理会计的性质、规模、阶段特点等因素去考虑，与实际情况相结合，使建立出的管理会计体具有企业的特色。传统会计严格遵守会计制度和准则，使企业的会计活动规范化，提供出准确及时的信息。
三、管理会计在施工企业如何实施
1.加快施工企业的制度建设。施工企业要全面向市场推进，参与到市场竞争中，在竞争中得到发展和体制的完善。充分利用管理会计这种现代的且科学的管理方法，规范施工企业的内部管理和运营机制。管理会计可以通过对项目策划、预算等对企业进行成本控制，减小企业运营成本，提高企业的竞争能力和经济效益。
2.形成完整的管理会计体系。管理会计在施工企业中发挥着指导作用，其完善的程度直接影响到施工企业的内部管理和在运用中取得的效果。当前针对管理会计还没有形成较好的理论，因此专家学者要积极研究提出科学合理的模型，制定出与我国具体国情相符合的管理会计理论体系。新理论体系的构建要在施工企业原有管理体系上进行发展，根据当前的实际社会情况和企业的发展情况，不断进行试用和修正。高校的的会计专业要加大对管理会计的教学投入，增多对学生管理会计的课程设置，积极和学术界进行交流和研讨，为形成科学合理的管理会计模型奠定基础。
3.加快推进管理会计在企业中的应用。企业中通过应用管理会计，使管理水平、业务绩效等都得到了很大提高，而且为企业的管理者提供了科学正确的决策信息，从理论方面给予了企业巨大的支持。近年来会计管理中逐渐出现了时间管理，并且受到越来越受到重视。时间管理主要是指增加对会计产品的生产周期、使用寿命长度、效率循环周期的研究，规划施工企业中管理会计的时长，简单来说就是通过管理会计对工程的工期的管理。工程工期对于企业来说至关重要，它直接关系到施工企业的财政预算和工程的整体效果，因此受到的重视越来越大。时间管理一般使用的是网络图的形式，能够加快管理会计在施工企业中的应用程度和效率。
4.提高管理会计人员的素质。在激烈的竞争中，要求管理会计中包含的管理者和管理会计工作人员不断提高对经营管理的认识和运用管理会计提高施工企业决策的正确度和高效性。施工企业的管理者对管理会计在企业中的重视程度，直接影响了管理会计功能的发挥。就我国当前管理会计在企业中应用的现状来看，并没有得到很好的关注和使用，就导致了管理会计专业的人才短缺和学生就业的难度。因此要加大管理会计的宣传和应用，让更多的企业认识到管理会计的作用，引起一定的重视，引导施工企业对管理会计的使用。政府要加大高校管理会计专业的投入和重视，使会计专业的教材和社会发展相适应，增强学生的管理会计知识结构强度和对管理会计的重视程度。
四、管理会计在施工企业实施取得的效果
1.管理会计提升了施工企业的项目管理水平。社会的快速发展也加大了施工企业的改革，施工企业在在管理上的策略也在不断发生改变。一个企业如果拥有合适的管理战略，并得到很好的运用，那么这个企业就会得到快速的发展，业务数量和范围也会随之壮大，对管理者的需求也会随着增加。当这个企业在业务不断增多的情况下，能够有充足的人才可以利用，那么这个企业的整体运营情况就会保持在不断上升的状态。但是如果这个企业没有足够的管理会计文化和正确的认识，那么就不能拥有专业的管理会计人才，从而出现管理上的空白。管理会计人才具有较高的专业知识和技能，能够冷静的面对企业中的各种问题，对企业的资金流动等各方面做出详细的记录，对企业的资源进行优化整合，减小造成企业存在的风险，为企业很大程度上减少了损失，提高了施工企业的项目管理水平。
2.管理会计弥补了施工企业的信息产品的缺失。会计主要任务是负责信息产品的提供。管理会计没有得到足够的重视因为它处于财务管理和财务会计的夹缝中。究其原因是因为在施工企业的管理中，管理会计没有形成一定的体系模式，缺少一定的组成要素和线索，就无法得到管理者的注意。然而管理会计缺失施工企业进行管理的一个很重要的工具，主要用于对施工企业内部的管理，以提高施工企业内部的协调和控制程度，从而提高企业的管理水平。管理会计也存在一定的不足，为了弥补管理会计的不足，施工企业将管理套表运用到管理会计中，主要有项目资金表、支付明细表等多个报表，很大程度上弥补了施工企业信息产品的缺失。
3.管理会计为管理者提供了全面有效的决策信息。管理会计中产生的各种报表能够直观且详细的展示施工企业的财务数据和信息。管理者能够通过这些报表准确的了解企业的财务管理现状、业务情况等，以做出正确的决策。还要根据各种报表建立起一个合理的报表体系，能提供更加全面有效的信息，为施工企业规避风险提供依据，促进企业的平稳发展。
4.管理会计与数据时展相适应，推动了企业的发展。施工企业是当前经济组成中一个重要的部分，管理会计为企业与数据时代的结合创造了机会，使其能够与数据时展相适应。不仅保证了企业管理水平的提高，也增加了企业数据的安全，推动了企业的发展步伐。社会发展的速度越快，管理会计在施工企业中的作用就越明显，就管理会计当前的发展情况来看，管理会计得到充分的应用还需要长期的发展，还需要不断的研究和实践，在实践过程中要与社会发展相适应，从而形成合理的管理会计的理论体系。
作者:丁龙君 单位:海南省农垦建工集团总公司
从煤炭资源管理者的自身素质看，长期以来国有企业内部管理资源开发问题及经营者选拔考核问题没有得到重视，导致不少管理素质和能力普遍不高的人钻管理的漏洞登上管理舞台。管理层的政治业务素质不高，组织决策能力不强，相互推诿等，都直接影响着我国国有企业的健康持续发展。从煤炭资源企业中思想政治工作现状看，思想政治工作是我们党的优良传统，是党的凝聚群众并取得革命和建设胜利的有力武器。在国有企业中，思想政治工作没有得到很好的发挥，不少国有企业管理中，漠视思想政治工作的现象十分普遍。思想政治工作的缺失削弱了国有企业的凝聚力和向心力。在不少国有企业中，政工人员地位和待遇低下，政工队伍青黄不接。这些问题的存在既有体制问题，也有机制上的瓶颈。只有大力推进管理体制改革，弘扬思想政治工作的核心凝聚力，才能得以解决。煤炭资源企业管理需要政工师，政工师的角色和作用是不可替代的。
2煤炭资源企业管理工作中政工师的角色定位
2.1沟通协调的角色
政工师是企业思想政治工作的先驱，在广大的煤炭资源企业职工当中发挥着非常关键的思想交流的作用。在企业职工的切身利益和企业的整体利益出现矛盾的情况下，企业职工就会在一定程度上产生对企业的逆反心理，在这种情况下，政工师就必须想方设法进行沟通协调，对于职工进行思想疏导，切身实现整个企业职工队伍的凝聚力的增强。所以，在煤炭资源企业管理工作中，政工师必须具备较强的沟通协调能力，能够走入广大的企业职工的心灵，真正关心职工的思想，搞好沟通协调工作。
2.2组织管理的角色
政工师在搞好煤炭资源企业管理中的思想政治工作的基础上，也必须协助企业管理层人员搞好组织管理方面的工作。所以，政工师就一定要深入地掌握现代组织管理学，具备较强的组织管理能力，切实搞好企业组织管理工作。
2.3幕后英雄的角色
在我国煤炭资源企业中，政工师的工作具备比较强的隐蔽性。我国煤炭资源企业的经济利润逐年提高，其发展速度非常迅猛，在这一过程中，政工师的业绩大部分都是间接的、无形的、隐蔽的。我国煤炭资源企业政工师发挥着幕后英雄的角色，能够激发广大的企业职工的工作热情，使广大的企业职工将更多的精力投入到工作过程中来，切实为我国煤炭资源企业的飞速发展贡献出更多的力量。
3煤炭资源企业管理工作中政工师的作用
3.1在煤炭资源企业管理工作中，政工师做好思想政治工作，能够推动企业加快适应市场经济需求，加快企业转型和产业升级。在当今的市场经济形势下，我国煤炭资源企业的发展面临着崭新的机遇和挑战。在煤炭资源企业管理工作中，政工师做好思想政治工作，能够促使企业统筹全局，合理定位，形成科学有效的发展战略。与此同时，政工师做好思想政治工作也能够促使企业在升级改造的过程中实现企业总体结构以及职工的稳定，促使企业得到持续、快速、健康的发展。
3.2在煤炭资源企业管理工作中，政工师做好思想政治工作，能够增强决策的执行力，提高内部管理的科学性。在煤炭资源企业管理工作中，政工师做好思想政治工作，建立健全企业思想政治工作的体制，实现思想政治工作的有效开展，有利于强化企业管理层人员对思想政治工作的重视，有利于保证企业安全生产相关的决策以及企业管理层人员集体决策得到贯彻执行，有利于保证企业内部管理的科学性。
3.3在煤炭资源企业管理工作中，政工师做好思想政治工作，能够推动企业职工工作理念的更新，不断提高职工素质。政工师思想政治工作的一项关键任务就是实现企业职工工作理念的更新，最大限度地提升企业职工思想政治素质和科学文化素质。在开展思想政治工作的过程中，促使每一个企业职工都能够真正发现思想政治工作的巨大作用，切实配合政工师搞好思想政治工作，同时最大限度地提升基层职工的思想政治觉悟，实现他们的工作理念的更新，保证他们能够在短期利益与长期利益、个人利益与企业利益中进行科学合理的权衡。在煤炭资源企业管理工作中，政工师做好思想政治工作，能够实现职工的各项素质的大幅度提升，实现企业与职工之间、职工与职工之间的感情的加深。与此同时，也能够在一定程度上增进职工的生产积极性和创造性的提高，实现职工的创新能力的增强，非常有利于建设一支富有实干精神和创新精神的职工队伍。
